Skip to main content

Čak 89% kandidata želi da dobije informaciju o statusu prijave na konkurs – tu je ključ za poverenje i reputaciju

19. decembar 2024.
·2 minuta za čitanje

Zanima vas kako da pokažete kandidatima da brinete o njihovom iskustvu u selekciji? Ili se pitate kako možete da izgradite poverenje kod kandidata i na koji način možete da ih ohrabrite da se prijavljuju na vaše naredne konkurse?

Kandidati više cene poslodavce koji transparentno dele informacije tokom celog procesa selekcije. U najnovijem istraživanju koje smo sproveli u decembru ove godine, a u kojem su učestvovali korisnici sajta Poslovi.infostud.com, dobili smo sledeće podatke:

1. Čak 89% kandidata smatra da je veoma važno da dobiju povratnu informaciju da je njihova prijava pregledana.

2. Većina kandidata odnosno 61% njih smatra da su poslodavci koji ne obaveštavaju o pregledu prijava neprofesionalni, dok samo 10% kandidata to ne vidi to kao bilo kakav propust od strane poslodavca.

3. Velika većina tačnije 72% smatra da bi transparentnost u pogledu obaveštavanja kandidata o statusu prijave značajno povećala njihovo poverenje u poslodavca.

status-prijave-pie-2

Kandidati visoko vrednuju transparentnost i komunikaciju tokom procesa zapošljavanja. Većina smatra da bi informacije o pregledu prijava značajno povećale njihovo poverenje u poslodavce, dok nedostatak odgovora i povratnih informacija često doživljavaju kao neprofesionalno ponašanje. Ovo ukazuje na potrebu poslodavaca da unaprede komunikaciju kako bi izgradili bolje poverenje i reputaciju među kandidatima.

Šta vi možete da uradite?

Na osnovu ovih saznanja obezbedili smo vam način i mogućnost kojom mi automatski obaveštavamo kandidate da je njihova prijava pregledana. Poslodavci koji koriste Status prijave omogućavaju kandidatima da budu informisani o procesu selekcije, a time grade poverenje i povećavaju šanse za prijave na buduće konkurse.

Kako se koristi ova opcija?

Prilikom postavke oglasa, unutar formulara, na drugom koraku i nakon što odaberete da prijave želite da primate u HR Lab nalog, pojavljuje se već uključena opcija Kandidat vidi status “Prijava je pregledana”.

1. Obaveštenje: Kandidat koji se prijavio na oglas dobiće obaveštenje da je njegova prijava uspešno dostavljena poslodavcu:

prijava-stigla

2. Obaveštenje: Kada pregledate, preuzmete ili prosledite prijavu na email, kandidat će dobiti obaveštenje da je njegova prijava pregledana:

pregledao-prijavu

Šta ako isključite opciju za Status prijave?

Ukoliko isključite opciju Status prijave, kandidat će u svom nalogu pored informacije da je prijava stigla poslodavcu, dobiti obaveštenje da poslodavac ne deli status prijave za ovaj oglas:

bez-obavestenja

U toku trajanja konkursa opciju ne možete isključiti/uključiti.

U anketi pre aktiviranja ove opcije, više od 70% poslodavaca izrazilo je želju da putem oglasa deli informacije o konkursu sa kandidatima i aktivno koristi ovu opciju.

Budite otvoreni, pokažite da ste poslodavac kojem je stalo do svakog koraka u njihovom procesu zapošljavanja. Koristite Status prijave kao alat za transparentnost i zadržite najtalentovanije u vašem procesu selekcije.

Autor
HR Lab
HR Lab novosti na email

Saznajte prvi najnovije informacije o regrutaciji, selekciji, brendiranju poslodavaca i najave događaja koje organizujemo za vas.

Slične vesti

HR Lab ATSVeštačka inteligencija u službi lakše selekcije: Predstavljamo vam Infostud Smart Sort

Sigurno ste se pitali na koji način veštačka inteligencija može da olakša vaš posao u procesu selekcije. Od danas vam je na raspolaganju Infostud Smart Sort, koji tome može da doprinese. Da li vam je poznat scenario – raspisali ste konkurs, stigao je veliki broj prijava, a vi nemate ni približno dovoljno vremena da ih […]

HR Lab ATSZajedno poboljšavamo vaš proces selekcije

Nakon svakog završenog oglasa očekuje vas kratka anketa u kojoj možete iskreno da iskažete svoje zadovoljstvo ostvarenim efektima. Svi odgovori koriste se u svrhu unapređenja ATS-a, kako bi vama obezbedili još efikasniji proces selekcije.  

HR Lab ATSInfostud je postao većinski vlasnik Krojačeve škole

Infostud je postao većinski vlasnik Krojačeve škole, prve domaće LMS platforme koja kompanijama pruža mogućnost organizacije i praćenja učenja i razvoja zaposlenih. Sve lekcije su na srpskom jeziku i u video formatu. Moguće je definisati obavezne i poželjne obuke, pratiti napredak zaposlenih, slati podsetnike i slično. Nadamo se da će vam biti korisno planiranju i […]

HR Lab ATSŠta to radi zaposlene

“Šta to radi zaposlene” je istraživanje o beneficijama i wellbeing podršci zaposlenih, realizovano u saradnji Infosuda, Osiguranika, Tim Centra i Rezilienta. Istraživanje pokazuje da je fleksibilnost u radu visoko na listi prioriteta zaposlenih, nakon čega se nalazi dobrovoljno zdravstveno osiguranje. Zabrinjavajući je podatak da se 94% zaposlenih suočava s nekim oblikom wellbeing problema, dok čak […]